一、学校简介

安阳工学院坐落于历史文化名城、中国八大古都之一的河南省安阳市，是一所公办全日制普通本科高校，2013年11月以优异成绩通过教育部本科教学工作合格评估，是全国第9所、河南省唯一一所培养飞行员的高校。

学校占地1400亩，建筑面积64.3万平方米，仪器设备价值3.7亿元；学校现有教职工1015人，其中，具有正高职称的教师96人，具有副高职称的教师256人，具有博士、硕士学位教师750人。学校设置有18个教学院部，开设51个本科专业。

为适应发展需要，学校将面向海内外诚聘优秀人才。

二、招聘对象及条件

1.学术领军人才

两院院士、“长江学者”、“千人计划”人选、“国家杰出青年科学基金”获得者、国家级中青年突出贡献专家、“创新人才推进计划”人选、国家“高层次人才特殊支持计划”人选、“百千万人才工程”国家级人选、国务院政府特殊津贴获得者；“百千万人才工程”省部级人选、中原学者、省级特聘教授、省百人计划人选、国内外知名大学教授、博士生导师等。

2.学科带头人

学科带头人须具有博士学位和教授职称，教育教学和学术研究成绩突出，年龄原则上不超过 45 周岁（科研业绩特别突出的可放宽到50周岁）。

3.博士研究生（博士后）年龄一般不超过40周岁，原则上第一学历为全日制普通本科（紧缺专业可适当放宽），而且与硕士、博士阶段的学术研究方向一致或相近。

上述人才须拥护中国共产党领导，热爱祖国，热爱教育事业，具有良好的职业道德；遵纪守法，作风正派，治学严谨，开拓创新，团结协作；具有较强的教学、科研创新能力；身体健康。

三、相关待遇

1. 学术领军人才和学科带头人，实行一人一策，一事一议。

2. 博士研究生

博士研究生按是否为紧缺专业，给予不同引进待遇。

①紧缺专业安家费30万元，非紧缺专业20万元，分5年平均发放。

②提供120平方米左右住房。

③紧缺专业科研启动费10-20万元，非紧缺专业5-10万元。

④博士津贴24万元，分5年平均发放；完成规定的教学、科研工作任务者，可另外享受相应职称校内津贴。

⑤安排配偶工作。配偶符合学校当年公开招聘条件的，可参加公开招聘；不符合公开招聘条件或参加公开招聘没有被录用的，具有普通高等教育本科以上学历并符合人事代理要求的，实行人事代理；其他情况的，在校内安排劳动合同制工作。

博士后参照以上待遇，特别优秀的博士（博士后）可一事一议。

四、报名及联系方式

应聘者可通过邮寄、发送电子邮件等方式将个人简历发 送到安阳工学院人事处，电子邮箱：rsc@ayit.edu.cn 或 aygxyzp@126.com。（防止邮件丢失请抄送至aygxyrcb@163.com）申请时请在邮件或电话注明信息来源于“留学人才网-liuxuehr.com”

联系人：李老师13903721889、马老师15936816888

办公电话：0372-2909985

安阳工学院2018年博士招聘专业一览表

*紧缺专业以学校当年发布为准，请咨询学校人事部门。